Le CV en Autriche

En règle générale, le CV autrichien comporte une ou deux pages. Il suit un ordre chronologique strict avec des dates précises (par exemple 12/93), dans un style concis et professionnel. Les curriculum vitae sont signés à la fin. Le CV autrichien suit de près le modèle allemand, de ce fait la forme et la présentation sont quasiment identiques. La rigueur et la précision sont les mots clés pour rédiger un bon CV autrichien et allemand.

Le CV  doit fournir des informations sur les données personnelles, les études et l’expérience professionnelle, ainsi que la connaissance des langues étrangères et autres activités.

Le CV doit comprendre les éléments suivants (dans l’ordre)

  1. Nom, prénom, adresse, numéro de téléphone
  2. Données personnelles: Date et lieu de naissance, situation familiale, nationalité, profession des parents.
  3. Formation: Enseignement primaire et secondaire. Il faut savoir que sur un CV autrichien, vous devez inscrire votre parcours scolaire depuis le primaire.
  4. Parcours universitaire: nom de l’établissement, filière, diplômes obtenus, notes, mention…
  5. Stages: indiquez vos stages dans votre expérience professionnelle.
  6. Parcours professionnel: indiquez le nom de l’entreprise, la fonction occupée, vos missions.
  7. Connaissances linguistiques
  8. Autres activités: séjours linguistiques, membre d’une association sportives, étudiantes.., compétences informatiques.
  9. Date et signature en bas du CV

Pièces à joindre au CV

  • Une photographie d’identité
  • Les diplômes et relevés de notes
  • Les certificats de stages et de travail

Les choses à savoir pour rédiger un bon CV en autrichien

Concernant le point 8, si il exige trop de place, limitez le contenu aux aspects relatifs au travail sollicité.

Parfois, les employeurs éventuels peuvent demander un CV manuscrit, mais dans la plupart des cas, il convient de le faire sur ordinateur. Faites attention au fait que, en plus de l’expérience professionnelle, sont également inclus dans le CV les activités parascolaires et les compétences.

Si dans votre CV, il y a une période d’inactivité, il est important d’indiquer clairement les raisons et ce qui a été fait durant cette période.

Soyez aussi concis et précis que possible. Restez sobre. Habituellement, une page sera suffisante; utiliser maximum deux pages. Faites attention au langage que vous utilisez et à la forme, ne prétendez pas avoir fait des choses que vous n’avez pas faites.

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MODÈLES DE CV

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